Le Trophée ESSEC de la Transformation vient récompenser une évolution profonde de la Police municipale de Marseille, engagée ces dernières années autour d'une priorité claire : renforcer la sécurité du quotidien et la proximité avec les habitants.
Cette ambition s'est traduite par un changement d'échelle sans précédent, avec le passage d'environ 400 à 800 policiers municipaux. Mais cette transformation ne se résume pas à une augmentation des effectifs : c'est le modèle même de la Police municipale qui a évolué en profondeur.

Fin mai, la Vieille Charité a accueilli une rencontre placée sous le signe de la transmission et de l’égalité des chances, dans le cadre des actions inclusives portées par la Ville. À cette occasion, une vingtaine de jeunes étudiants accompagnés par La Cordée ont pu échanger avec des managers et directeurs de la Ville de Marseille autour des métiers de la fonction publique territoriale.

Le jeudi 21 mai, l’antenne Défense Mobilité de Marseille a organisé une matinée d’échanges dédiée aux militaires bénéficiant d’un agrément leur permettant d’intégrer la fonction publique, ainsi qu’aux conjoints de militaires et de gendarmes en recherche d’opportunités professionnelles.

Le 27 avril 2026, 60 agents recrutés entre janvier, février et mars se sont retrouvés à l’Espace Villeneuve-Bargemon pour participer à leur session d’intégration à la Ville de Marseille. Cette 8ᵉ promotion, baptisée “Les Olives”, marque une nouvelle étape dans leur parcours au sein de la collectivité.

Pour devenir jeune marin-pompier au Bataillon, il faut avoir le sens du collectif, être sportif, aimer l'action mais aussi la rigueur et la discipline.

03/02/26

La Ville de Marseille était présente à la 1ère édition du salon "Your Future", organisé au stade Vélodrome. Durant 2 jours, plus de 650 personnes ont eu l'opportunité d'échanger avec nos équipes autour de nos offres : apprentissages, stages mais aussi emplois saisonniers ou encore emploi permanent.

03/02/2026