Organisation de la planification et de la gestion de crise - DGAP
La Ville de Marseille accueille au sein de ses services des élèves et étudiants en formation initiale qui effectuent un stage dans le cadre de leur cursus scolaire ou universitaire ou des personnes en formation continue pour une reprise d'étude.
Dans l'objectif de réviser les procédures de gestion de crise et dans une volonté de répondre à la règlementation imposée, la Ville de Marseille projette de réviser ses procédures de gestion de crise en impliquant les Directions Générales Adjointes et les directions au plus près de son organisation. Pour cela des référents vont être désignés au sein de chacune d'elles et une animation de réseau :
• Présenter l'organisation de la Ville de Marseille et les enjeux que présentent ce travail en transversalité pour que chacun s'approprie la thématique et l'intègre dans ses missions
• Initier une réflexion auprès des personnes désignées pour que celles-ci s'approprient le sujet de la gestion de crise et préparent une réponse organisationnelle et opérationnelle de leurs équipes selon les missions dévolues :
• Animer de groupes de travail dédiés par DGA
• Créer des supports de sensibilisation et de formation à destination du public ciblé
• Établir un programme de formation et d'ateliers pratiques pour tester et évaluer les réponses apportées.
Activités :
• Analyser, s'approprier les documents existants portant sur la gestion de crise au sein de la Ville de Marseille,
• Rechercher parmi les Collectivités Territoriales des expériences qui ont permis d'atteindre ces objectifs en identifiant les atouts et les freins de chaque méthode,
• S'appuyer sur l'expertise du Cyprès pour conduire la démarche projet,
• Concevoir un programme de formation/sensibilisation à destination des différents référents,
• Proposer un plan d'actions pour le suivi et le maintien des acquis sur les années à venir.
Compétences requises :
Connaissances en gestion de crise
• Maîtrise de l'outil informatique (traitement de texte et tableurs)
• Bonne capacité d'organisation et de travail sur le terrain, aptitudes relationnelles
• Bonnes qualités rédactionnelles
• Autonomie et prise d'initiative
• Des compétences en production graphique de documents d'information seront appréciées
• Connaissances en gestion de projet
• Être enclin au partage de connaissances
• Capacités d'écoute et savoir s'exprimer en public
Seuls les étudiants en formation initiale qui effectuent un stage d'une durée supérieure à 308 heures bénéficient d'une gratification égale à 4,35 € de l'heure ainsi que d'une participation de 5,70 € par jour pour les frais de restauration.
